На общем собрании
присутствовали учредители Национального агентства развития квалификаций (НАРК)
в лице представителей Минтруда России и Минобрнауки России, Федерации
независимых профсоюзов России и Российского союза промышленников и
предпринимателей (РСПП). Мероприятие провел председатель Наблюдательного совета
НАРК, президент РСПП Александр Шохин.
В прошедшем году, сказал
в отчетном докладе Артем Шадрин, в рамках организационной поддержки
деятельности Национального совета Национальное агентство обеспечило проведение
восьми заседаний НСПК (четырех очных и четырех заочных). В 2023 году эксперты
Национального агентства подготовили заключения на примерно 150 проектов
профстандартов и около 500 проектов квалификаций. За этот же период организация
дала заключения на проекты около 120 федеральных государственных
образовательных стандартов и ряд нормативных правовых актов.
Шадрин также рассказал о
совместной работе Национального агентства и временной рабочей группы
Национального совета по совершенствованию законодательства Российской
Федерации, направленной на совершенствование регулирования механизмов
независимой оценки квалификации (НОК). Также руководитель Национального
агентства отчитался о реализации пилотного проекта по совмещению
государственной итоговой аттестации и НОК в 29 университетах страны.
В прошлом году число
соискателей, успешно прошедших НОК, увеличилось более чем в три раза, сообщил
Шадрин. Решающим фактором стало вступление в силу поправок в Градостроительный
кодекс РФ, сделавших обязательной независимую оценку квалификации для ряда
специальностей в сфере строительства и архитектурно-строительного
проектирования.
Национальное агентство
провело обучение экспертов центров оценки квалификаций (ЦОК) в целях
методического обеспечения профэкзаменов в строительной отрасли. В рамках данной
деятельности также поддерживается портал Реестра НОК, нагрузка на который за
последний год возросла многократно.
Всего в настоящее время
Национальное агентство поддерживает работоспособность 15 цифровых ресурсов
Национальной системы квалификаций. Они предоставляют информацию как для
массового пользователя, например, Реестр НОК, так и для профильных
специалистов. В прошлом году более чем в семь раз увеличилось количество
профквалификаций, по которым можно пройти пробный экзамен на сайте «Демо-экзамен».
В рамках взаимодействия
с субъектами Российской Федерации по внедрению инструментов НСК генеральный
директор НАРК выделил пилотный проект по комплексному обеспечению
квалифицированными кадрами приоритетных высокотехнологичных отраслей экономики
Красноярского края. В проекте приняли участие региональные министерства
промышленности и образования, а также Агентство по труду и занятости
Красноярского края. Эту модель планируется тиражировать в других регионах,
сообщил спикер.
Докладчик отметил, что
Базовый центр подготовки кадров, входящий в структуру Национального агентства,
в настоящее время реализует пять проектов, направленных на содействие адаптации
профессиональных образовательных программ с учетом потребностей работодателей,
развитие механизмов прикладного проектного обучения, наставничества,
профессиональной ориентации, формирование универсальных компетенций.
Собрание учредителей
утвердило годовой отчет АНО НАРК и отчет по исполнению бюджета за 2023 год,
согласовало приоритетные направления деятельности на 2024 год с учетом
состоявшегося обсуждения. Также было принято решение о внесении изменений в
персональный состав Координационного совета Национального агентства.
Публичный годовой отчет Национального агентства развития квалификаций за 2023 год
Комплекс мероприятий АНО НАРК на 2024 год
Источник:
